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Marazzi Group ottiene il riconoscimento Top Employer 2026 per il decimo anno consecutivo, confermando la qualità del proprio modello di gestione delle persone.
Nel corso dell’anno sono state erogate 13.066 ore di formazione a 2.315 persone, con una crescita significativa dei percorsi specialistici e tecnologici e un forte focus su Intelligenza Artificiale, sicurezza e sviluppo delle competenze. I programmi dedicati alle nuove generazioni, come onboarding e Young Tile, crescono del 57% rispetto al 2024.
Si rafforza il programma People-ness, con iniziative dedicate al benessere psicofisico, alla prevenzione, all’inclusione e alla sicurezza, affiancate da formazione su DE&I e benessere finanziario.
Accanto allo sviluppo interno, prosegue l’impegno verso il territorio: 1.700 studenti coinvolti in tre anni con Welcome to Marazzi for Kids & Schools, e oltre 500 nuovi studenti previsti nel 2026.
Il percorso è completato dall’ottenimento della Certificazione sulla Parità di Genere (PdR 125), applicata in modo strutturato a tutto il Gruppo, a conferma di una visione coerente, concreta e di lungo periodo.